宿迁市聚焦涉企纠纷化解需求，开展调解专家进企业活动，积极培育电商、物流等涉企纠纷调解组织，推动涉企纠纷调处快速响应，助力营商环境持续优化。

一是进企业，推动调解专家冲锋在前。联合工商联制定进企业“双进”活动实施方案，制定发布进企业服务承诺，统一印制服务手册，帮助企业排查风险隐患和矛盾纠纷，实现涉企纠纷精准预防、快速化解。今年以来，全市组建50人涉企纠纷调解专家团对接联系企业379个，其中规上企业203个，帮助企业化解矛盾纠纷24件。

二是强机制，建立涉企纠纷调解“快速响应”机制。制定《涉企纠纷调解流程图》，对企业和职工纠纷调解诉求，确保1个工作日内联系反馈、7个工作日内组织调解。今年，全市各级调解组织共办理涉企纠纷调解案件1140件，调解成功1122件，调成率98.42%。

三是融平台，强化涉企纠纷调解组织培育。推动并指导商会、电商、物流、劳动争议等涉企纠纷重点领域人民调解组织建设，强化涉企纠纷调解组织积极融入社会治理协同平台。目前，全市已设立总商会调解组织6个、劳动争议纠纷调解组织5个、涉及电商、物流调解组织8个。

（刘亚静）