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沭阳县司法局“三问”领航激活年轻干部思想培育“源动力”

  • 发布日期: 2025-07-23
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沭阳县司法局持续聚焦青年干部队伍建设,创新推出“三问工作法”,即“问初心、问担当、问实效”,将红色精神、宗旨意识深度融入日常工作,推动青年干部将理想信念转化为服务群众的工作实践,为司法行政事业高质量发展注入青春力量。

一是以“问初心”筑牢信仰根基。“初心教育”筑基,依托本地丰富的红色资源,组织参观淮海抗日根据地纪念馆、沭阳革命烈士陵园等爱国主义教育基地,深刻领悟共产党人的初心使命,组织“初心分享会”,要求青年干部结合自身工作,畅谈参观感悟。“初心学习”育魂,以理论学习武装头脑、锤炼信仰,充分利用“三会一课”、主题党日等党内政治生活,开展初心专题学习研讨,研读党的光辉历史,以理论滋养初心。“初心实践”固本,以“初心实践”为载体,将初心转化为为民办实事、解决急难愁盼问题的具体行动,用实践检验初心、用成效诠释初心,最终实现“固本”让初心在实践中扎根结果。今年以来,已开展初心主题研讨3场,参与青年干部50余人次,人均撰写心得体会2篇以上,切实让青年干部在思想碰撞中坚定理想信念。

二是以“问担当”提升履职能力。搭“多元平台”强化实践锻炼,以培养年轻干部担当精神为重点,积极推动轮岗交流,为青年干部创造多元化锻炼机会。自实施“三问工作法”以来,已开2次青年干部轮岗,涉及法治宣传、人民调解、法律援助、社区矫正等多个业务领域。以“导师帮带”促适应成长,挑选经验丰富、业务精湛的老同志担任青年干部导师,在日常工作中手把手传授业务技巧、分享工作经验,帮助青年干部快速适应岗位,融入司法行政工作体系。近2,通过“导师帮带”,新入职的15名青年干部已迅速成长为业务骨干。用“项目支持”鼓励创新创优,设立青年干部创新项目库,鼓励大胆探索创新工作方法与举措,对具有创新性、实效性的项目给予支持与表彰,激发青年干部的创新活力与担当精神。青年干部提出的“线上法宣”系列创新项目,借助新媒体平台开展线上直播、制作短视频等,有效提升法治宣传的覆盖面与影响力,今年以来累计开展线上“普法小铺”等特色普法活动30余场。

三是以“问实效”强化服务提升。围绕“党建+公共法律服务”问真章,针对中小微企业建立“一对一”结对联系机制,组织年轻干部深入企业,精准对接法律需求,今年已为100余家企业提供专业法律建议600余条,获得企业广泛好评。设立青年法律援助志愿服务岗,简化法律援助申请流程,提高法律援助效率。围绕“党建+普法”问新招,压实“谁执法谁普法”责任制,依托“双报到”、主题党日等活动,创新融合“文化+普法”“普法+网络”模式,在重大节日、关键节点,深入社区、农村、学校、企业等开展形式多样的法治宣传活动。围绕“党建+调解”问实绩,在村(社区)设立“青年党员调解先锋岗”,推选优秀青年党员担任专兼职调解员,结合矛盾纠纷“大排查、大调解、促和谐”专项活动,建立“日巡访”制度,鼓励青年干部深入村(社区)走访,今年以来,青年党员调解员化解各类矛盾纠纷800余件。                        (沭阳县局)

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