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宿豫三举措提升“法援律师团”援助质量

  • 发布日期: 2025-05-12
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为提高宿豫区法律援助案件质量和群众满意度,宿豫区完善“法援律师团”工作机制,不断推动宿豫区法律援助高质量发展。近年来,宿豫区“法援律师团”办理各类法律援助及帮助案件合计约2600余件,得到当事人及办案机关一致好评。

一是严格筛选招募人才,筑牢法援队伍根基。宿豫区“法援律师团”以科学管理为核心,构建起高标准的人才招募体系。每年面向全区招募已取得执业资格的律师,不仅要求律师具备扎实的专业素养,更强调政治觉悟、自律意识和公益精神,将讲政治、重自律、热心公益作为硬性指标。同时,明确设立 “红线”,将曾受司法行政机关行业处罚、律师协会行业惩戒,以及办案责任心缺失、不遵守规定、不积极参与值班的律师拒之门外。严格的筛选机制,确保了人才库的纯净性和专业性,目前宿豫区尚未出现律师被取消资格的情况,为法援质量提升奠定了坚实的人才基础。

二是合理优化成员配置,提升法援服务效能。为了更好地满足不同群体的法律援助需求,宿豫区“法援律师团”依据律师业务特长和个人意愿,对成员进行了科学合理的配置。截至2024年底,律师团总人数达59人,其中30人专注民事案件办理,29人专攻刑事案件,形成了民事、刑事双轮驱动的服务格局。同时,精心挑选专业律师,分别组建 “未成年人援助律师团”“劳动纠纷争议援助律师团”“刑事案件援助律师团”,为特定群体提供精准化、专业化的法律援助服务。其余律师则积极参与值班和公益活动,形成全方位、多层次的法律援助服务网络,最大限度地发挥律师团的整体效能,让更多群众受益于优质的法律援助。

三是全面完善工作机制,规范法援服务流程。宿豫区结合本地法律援助工作实际,参照省厅、市局相关文件要求,制定并印发《宿豫区法律援助案件指派及办案补贴兑付实施办法(试行)》。该办法从公开公平的原则出发,对援助案件指派的原则和流程进行了严格规范,避免了指派过程中的随意性。同时,明确激励机制,合理制定补贴程序、标准和动态兑付办法,充分调动律师参与法律援助工作的积极性和主动性,为法律援助工作的持续健康发展提供了有力的制度支撑。                (宿豫区局)

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